Entrar para a Marinha do Brasil é sem dúvida o começo de um futuro promissor. Se você sempre sonhou em ser um marinheiro confira a seguir as informações sobre vagas para marinheiro 2012 e comece a se preparar.

Segundo a Marinha do Brasil este ano serão 2.200 vagas para aprendizes de marinheiro que serão escolhidos através de um processo seletivo. Para candidatar-se a estas vagas é preciso ser do sexo masculino, ser solteiro ter de18 a 22 anos. Para os jovens de 22 anos existem algumas regras específicas e eles também devem ter concluído o ensino fundamental.

Os aprovados no processo seletivo ficam em um regime de internato durante 48 semanas, eles passam por um curso de Formação de Marinheiros para as atividades nas Escolas de Aprendizes de Marinheiros (EAM). Além da formação a Marinha também oferece benefícios como alimentação, uniforme, assistência médica e remuneração de acordo com o nível de graduação. Mais informações no site da Marinha do Brasil.

Para quem deseja ter a estabilidade que um concurso público proporciona tem como opção o Concurso Casa da Moeda 2012, as inscrições já estão abertas, são mais de mil vagas para funcionários, sendo vinte e sete vagas imediatas e as restantes para profissionais do cadastro reserva.

Os salários dos concursados da Casa da Moeda variam entre R$ 1.300,00 até aproximadamente R$ 3.500,00. As vagas do Concurso Casa da Moeda 2012 são para profissionais que desejam atuar como assistente técnico administrativo atuando como apoio na administração e na área de ti como programador de computador. As outras vagas são para linha de produção, elétrica, técnico industrial e impressão gráfica.

As inscrições para o Concurso Público da Cada da Moeda 2012 começaram no dia 12 de janeiro e vão até o dia 31 de janeiro. O valor da taxa de inscrição vai de R$ 45,00 até R$ 90,00 dependendo do cargo. A prova será aplica no dia 4 de março. Por isso comece a se preparar desde já.

O que a maioria das pessoas busca em um emprego é bom salário, estabilidade financeira para poder proporcionar uma boa qualidade de vida à elas e à família. Uma das melhores maneiras de alcançar esta tão sonhada estabilidade a participando de um concurso público.

Os benefícios de um concurso público são muitos, o salário é bom, você receberá vantagens e não poderá ser demitido. Para passar em um concurso público você deve se preparar com bastante antecedência, o ideal é procurar um curso específico para profissão que você escolheu assim você se dedicará mais.

Além do cursinho que normalmente é uma vez por semana, você deve manter uma rotina de estudos, use provas de concursos anteriores para ter uma base do que é cobrado no concurso, não dê ênfase apenas em uma disciplina estude todas isto é importante. Na hora de escolher a vaga opte por uma dentro da sua capacidade, as vagas vão desde ensino fundamental, médio até o superior

Estamos no início do ano, nesta época muitas pessoas estão de férias do seu trabalho, mas também tem muita gente na correria atrás de um emprego. Para conseguir um emprego além de ser qualificado para a vaga o seu currículo também precisa ser bem feito.

O currículo é o primeiro contato que você com a empresa que deseja trabalhar, por isso ele deve ser apresentável e você deve tomar o máximo de cuidado na hora de fazer o seu currículo, afinal este documento é muito importante para o seu futuro profissional.

Para fazer um bom currículo acompanhe as dicas a seguir. Só mande sua foto anexada ao currículo se for solicitada. Não escreva do que se trata o currículo nem use o termo curriculum vitae, pois já é ultrapassado. Forneça os números dos seus documentos, apenas quando a empresa solicitar. Os nomes dos seus pais são dados desnecessários. O currículo deve estar na cor preta nas fontes Timens New Roman ou Arial. Não escreva as características da sua personalidade isto será avaliado na seleção.  Informe de maneira sucinta os idiomas que você fala e se é básico, intermediário ou fluente. Não cite experiência que estão relacionadas a sua profissão atual. Coloque sempre a data de entrada e de saída das empresas em que trabalhou. Cite apensas informações do seu perfil profissional.

Se você mora em Campinas e no momento anda procurando por um emprego, não perca a oportunidade que o Grupo Nova Visão Humana, uma consultoria especializada em recrutamento e seleção de mão-de-obra,  está oferecendo. Serão cerca de 200 vagas disponíveis na região metropolitana de Campinas. As vagas são para os níveis operacionais, técnicos, administrativos e gerenciais. Os salários vão desde um 600 reais até 12.000 reais.

As vagas operacionais , são para operadores e auxiliares de produção, soldadores, montadores, operadores de caixa, promotores e repositores. A exigência feita para essas vagas são  ensino médio completo. Para essas funções, a remuneração variam de 600 reais a 1.500 reais. As vagas são para  Campinas, Hortolândia, Vinhedo, Sumaré, Jaguariúna, Nova Odessa e Americana. Já para a área administrativa as vagas são para auxiliares e assistentes administrativos, analista de logística e analista de recursos humanos.Os salários vão de  1.000 reais a 5.000 reais.  As vagas são para as cidades de Campinas, Vinhedo e Sumaré. A exigência para essas vagas é superior completo ou cursando entre o penúltimo e último ano.

Há vagas ainda para os cargos de engenheiro e gerente de engenharia industrial, cujos salários variam de 6.000 reais a 12.000 reais. Para se candidatar a essas vagas é necessário ter graduação na área, e fluência em inglês. Os selecionados irão trabalhar em  Vinhedo, Campinas e Hortolândia. Além da remuneração os candidatos receberão benefícios como vale- transporte, vale- refeição, assistência médica, seguro de vida e cesta básica. A jornada de trabalho para todas as vagas são de 44 horas semanais. Para se candidatar é só cadastrar seu currículo no site   www.gruponvh.com.br. Ou ainda, você poderá comparecer com seu currículo na rua Luiz Camilo de Camargo, n° 510, Remanso Campineiro, levando cópia dos documentos pessoais (RG e CPF), carteira profissional e currículo atualizado.

Se preparar para uma entrevista não é só levar um bom currículo, ou mesmo se vestir bem. Atualmente as entrevistas passam de uma boa aparência e de um bom currículo. Muitas empresas de seleção estão preferindo fazer testes para ver mesmo se tudo o que está no currículo do candidato é realmente verdade. Provas de português, matemática, conhecimentos gerais ou específicos, dinâmicas de grupo entre diversas outras avaliações são feitas para selecionar o melhor candidato . Por isso, se você anda se preparando para encarar uma entrevista para um ótimo emprego capriche na produção e veja algumas dicas que podem te ajudar na hora da seleção.

Antes de tudo estude português. Um dos testes preferidos por empresas de seleção são ditados de palavras ou mesmo eles acabam prestando mais atenção na pronúncia dos candidatos , uma palavra errada pode ser carimbo para sua eliminação. Estudar contas básicas de matemática também ajudam nas provas de seleção. Procure saber bem regra de três simples e composta, potenciação, raiz quadrada, volume, área, perímetro entre diversas outras. O excesso em roupas também é algo visível na hora de uma entrevista, por isso, procure ser o mais simples possível, mas lembre-se que isso não quer dizer que você não pode estar elegante.

Não demonstre antipatia, ansiedade e arrogância, já que assim o entrevistador verá que será difícil você trabalhar em equipe e com o público. Não demonstre intimidade com os outros candidatos e entrevistadores, a melhor coisa é ficar atenta em todos os momentos. Outra questão que é fonte de eliminações em entrevistas são gírias, por isso evite falar na gíria, ou mesmo escrever as palavras abreviadas como estamos acostumados a escrever em redes sociais.

Na época de datas festivas como a Páscoa, o número de empregos temporários dobram no país. Isso acontece por causa da alta produção em pouco tempo, para que a empresa dê conta é necessário aumentar a mão de obra para a produção de uma demanda que vem a cada dia crescendo mais. Essa época é uma ótima oportunidade para quem anda desempregada, já que além de conseguir um emprego por alguns meses você ainda pode ser efetivada, já que esse ano há a possibilidade de 10% de contratação nessa época. Uma das principais empresas que vem contratando para a Páscoa são as empresas do ramo de chocolates, e bens e consumo, além de vagas para divulgação entre diversas outras.

A Allis, uma emprea de recursos humanos é uma das empresas que vem selecionando candidatos para a Páscoa. São cerca de mil vagas para vendedores e promotores de vendas para a cidade de São Paulo. A remuneração varia de 7450 reais a 1.200 reais. Além do salário os candidatos ainda terão vale- transporte e vale- refeição. As exigências feitas pela Allis são: ensino médio completo, disponibilidade de horário, facilidade para trabalhar em equipe, boa comunicação e dinamismo. As seleções serão feitas através do currículo , provas objetivas de português e matemática, além de dinâmicas de grupo e entrevistas.

Se você ficou interessado é só cadastrar seu currículo no site : www.allis.com.br, lá você deverá fazer um breve cadastro e em seguida preencher um currículo virtual. Se você não tem acesso a internet outra opção é levar o currículo pessoalmente à unidade de recrutamento e seleção da Allis na Rua Bráulio Gomes, número 36 – 1º andar, Centro, próximo ao Metrô República, travessa da Rua Sete de Abril.

A rede de restaurantes Fast food Giraffas, está selecionando 280 candidatos para trabalhar em sete novos restaurantes que serão inaugurados em fevereiro nas seguintes cidades: Porto Alegre (RS), Dourados (MS), Caruaru (PE), Belém (PA), São Paulo (SP), Guarulhos (SP), além do Distrito Federal. A maioria dos novos restaurantes estarão localizados em Shoppings, apenas um que será no Setor Hospitalar Sul. Outras vagas serão oferecidas em praças de alimentação de Hipermercados como no Carrefour da Vila Mariana, Carrefour Vila Rios, entre diversos outros lugares. Em Porto Alegre as vagas serão para o Shopping Barra Sul  , em Pernambuco para o Shopping Avenida Center entre diversos outros lugares.

Vale lembrar que para cada restaurante são selecionados 35 profissionais, 32 para a função operacional( atendente de balcão, auxiliar de cozinha, operador de caixa e chapeiros), e 3 gerenciais. Para se candidatar  para as vagas operacionais  você deverá  ter o ensino fundamental completo, gostar de trabalhar com o público, ter disponibilidade de horário e ser dinâmico.  As vagas gerenciais exigem ensino médio completo e experiência anterior com gerenciamento de equipe e estoques no ramo de restaurantes. Além disso, conhecimentos de informática, dinamismo e organização são fundamentais. O candidato deverá ser maior de 18 anos para se candidatar a um dos cargos e para os homens também é solicitado o certificado de reservista.

O  processo seletivo é feito com testes de matemática, redação, informática, testes situacionais, dinâmicas de grupo e entrevistas individuais. A carga horária é diferenciada por vaga. Os benifícios oferecidos são vale-transporte, refeição no local e uniforme. Os currículos para quem mora em São Paulo deverão ser enviados para o e-mail: vagassp@giraffas.com.  Para Porto Alegre/RS, os currículos deverão ser enviados para o e-mail vagasdf@giraffas.com. Para  Dourados (MS),  vagasdf@giraffas.com, para Caruaru (PE) vagaspe@giraffas.com. Os currículos devem ser enviados até o dia  20 de janeiro.

Não há nada melhor do que começar o ano novo com um emprego, bom e de qualidade. Infelizmente muitas pessoas passaram a virada de 2011 preocupados por não estarem fazendo parte do mercado de trabalho. Se você se encontra nessa situação e não sabe o que fazer fique tranquilo, já que o estado de São Paulo tem cerca de 47.123 vagas de empregos  disponíveis para diversas áreas.  Além do mais o mercado está oferecendo 508 vagas para deficientes. Desse total cerca de 14.333 vagas estão sendo oferecidas pelo Centro de Solidariedade ao Trabalhador (CST) e elo Centro de intermediação de mão -de-obra na cidade de São Paulo.  Essas vagas dão preferência para os candidatos que residam perto do centro da cidade.

O Emprega São Paulo, Sistema de Intermediação de Mão- de- obra do Governo de São Paulo, está oferecendo  32.790 vagas em todo o estado e vale lembrar que esse número é atualizado diariamente.No estado as vagas são distribuídas em Araçatuba, Baixada Santista, São José dos Campos, Sorocaba, Campinas, Ribeirão Preto, Bauru, São José do Rio Preto, Presidente Prudente, Marília, Região Central, Barretos, Franca, São Paulo e Registro (Vale do Ribeira). Para se ter noção saem empregados do Emprega São Paulo cerca de 800 pessoas diariamente,então não perca tempo e procure o Emprega São Paulo mais perto de você.  As empresas que procuram o Emprega São Paulo são todas empresas sérias, que acreditam no ótimo trabalho e eficiência. Para quem  reside em Guarulhos, Osasco e outras cidades do ABC, também poderão procurar por cerca de 1.500 vagas disponíveis.

Para saber mais sobre os serviços do Emprega São Paulo, acesse: www.empregasaopaulo.sp.gov.br. Lá você poderá achar o centro mais perto de você e ainda se cadastrar para procurar empregos on-line. Já os interessados nas vagas do Centro de Solidariedade ao Trabalhador deverão comparecer aos endereços abaixo com carteira profissional, RG, CPF, certificado de escolaridade e currículo.

Centro de Solidariedade ao Trabalhador de São Paulo

Região central

Rua Galvão Bueno, 782 – Liberdade

Zona Sul

Rua Barão do Rio Branco, 864 – Santo Amaro

O horário de atendimento é das 7h às 16h, de segunda a sexta-feira

A constante informação no mercado sobre a falta de profissionais qualificados tem assustado empresas com planos de expansão. Os requisitos básicos como ter cursado uma faculdade de renome, falar inglês fluentemente e mostrar experiência na área em que se deseja atuar abrem portas, mas não são imprescindíveis.

O currículo varia de empresa para empresa e muitas companhias precisam de pessoas ambiciosas, com visão interdisciplinar, que tenha bom relacionamento com outras áreas além da sua, pensando na organização da empresa como um todo. As principais operações dessas empresas continuam sendo as internacionalizações, fusões e aquisições, por isso, a importância em ter experiência com diversidade cultural.

As características pessoais, às vezes,  são mais importantes do que sua formação, pois é a prova de que um profissional usou o que sabe a seu favor para conseguir sucesso. Comprometimento e flexibilidade são habilidades que não se destacam em currículo, mas são avaliadas em entrevistas. Para ser um profissional qualificado é preciso ter uma boa formação, mas atitude, vontade de crescer rapidamente junto com a empresa, sede de aprendizado continuo, excelente comunicação, ousadia, este é o perfil que as empresas em expansão buscam em seus profissionais qualificados.

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